近日，由《凯恩斯传》的编著者罗伯特·斯基德尔斯基（Robert Skidelsky）主编的《工作的未来——A与就业替代》中文译本由中国金融出版社出版。罗伯特·斯基德尔斯基是英国华威大学政治经济学名誉教授，也是享誉世界的传记作家和凯恩斯理论专家。他撰写的三卷本《凯恩斯传》先后于1983年、1992年、2000年出版，并获得了五项大奖。他于2010年出版了探讨金融危机的专著《凯恩斯：大师归来》，2015年编辑出版了《凯恩斯著作精选》。斯基德尔斯基于1991年当选英国上议院议员（中立议员席位），1994年当选为英国皇家学院院士。《工作的未来——A与就业替代》的另外一个编者是娜恩·克雷格（Nan Craig），她是伦敦全球研究中心的项目主任，研究对象为技术与工作的未来。她拥有伦敦经济学院全球政治学硕士学位，曾在英国社会企业参与部门（Social Enterprise Participle）工作，并担任自由职业研究员。她还在《新科学家》、VICE和MAGMA等杂志上发表了多篇小说。该中文译本由《中国金融》杂志资深编辑张林担任主要译者。

  该书共收录了16篇文章，分别从历史上的工作、对工作的态度、对技术的态度、人工智能的可能性与局限性、数字化的经济时代的工作等方面，全方位、多层次地论述了未来的工作，强调了A与就业替代。当我们谈论工作的未来时，人们往往只是狭隘地关注自动化及其引发的相关社会经济问题。该论文集则旨在进一步拓宽议题：工作特征在过去都发生了哪些变化？这些变化将预示未来的工作会如何演变？跟着时间的推移，我们对工作的态度又发生了哪些转变？未来几十年，无论是专业工作还是常规工作或体力工作，自动化水平都将日益提高，我们的工作关系和人际关系将发生怎样的变化？最后，我们又该怎么样应对上述变化？

  根据该书，一方面，回顾历史，科技的确“毁掉”了一些工作，但同时它也创造了新的就业机会以取代那些被它摧毁的工作岗位，未来仍将如此。科技不仅在过去创造了许多新的工作，而且还缩短了每项工作的时间。这种现象将来还会不断自我重复。另一方面，也有一种观点认为，不管过去发生了什么，但目前我们已（或者即将）达到一个临界点——随只能机器的出现，科技对现有工作的摧毁速度正在超过其创造新工作的步伐。长此以往，技术性失业将从过去相对良性的进程无意中变异为一种致命威胁。

  基于上述两种观点，该书探讨了几个问题。首先是以史为鉴。自工业革命以来，有关人口增长、就业率增长、工作时数、每小时工作报酬等方面的长期数据能告诉人们哪些信息？它们实际上说明了什么？另一个问题是新工作将从何而来。人们一致认为，那些能够维持不变或者在其他工作萎缩时反而实现扩张的工作岗位都属于新创造出来的，这些岗位往往需要从业者心灵手巧以及提供面对面的服务，例如医疗健康、护理等领域的工作。人类能创造出多少这类新岗位？为什么其数量应该等同于那些被自动化替代的岗位？对于创意产业来说，“赢家通吃”是一个普遍现象。接下来的一个问题是，人们对工作的意愿到底有多么强烈和迫切？这不仅取决于技术和未来工作的性质，还取决于他们的所需所求。此外，探讨技术的好处是什么？技术是决定因素么？哪些措施可能有助于消除自动化造成的问题？

  总体而言，该书通过整体方法从泛跨学科视角出发论述了自动化和人工智能的主题。探究了工作方式、工作态度和与工作的关系在过去是如何变化的以及这些在未来将会怎样变化。这本简短易懂的书旨在通过一系列专业的观点和意见探讨未来的工作，涵盖经济、历史、技术、伦理和人类学方面的讨论。人类社会活动向自动化的过渡给我们大家带来了新的挑战，也引发了我们对过去的社会活动的思考。《工作的未来——A与就业替代》精心地引导读者了解未来的可能性和政策结果，同时使读者认识到虽然这种向“机器人社会”的转变将是一个渐进的过程，但依旧需要经过深思熟虑。

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